信托是什么呀「什么是信托,他有哪些特点」
大企业家的管家 , 为何这么说?因为是以财打为重点打交道的本文章带大家了解一下行业职责!
信托也是; 委托人基于对受托人的信任, 将其财产委托至受托人,并且由受托人按照委托人的意愿,然后为受益人的利益进行管理或者是处分。
当然说白了,也就是帮助人去打理资产的。
那么信托的主要就是一些债权。信托业的这个主要的金融机构《信托公司》
信托业在一零年到一二年之间,也是发展的非常迅速。目前也是在金融行业内规模第二大的子行业公司。信托公司并且在不同的这个城市都有设立信托业务部, 核心岗位也就是信托经理。
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信托经理的岗位职责。信托经理要进行这个项目的筛选。那这个过程也就是项目的一个承揽进行简单的筛选之后,信托经理需要跟这个风控部门的去进行沟通。看一下我们这个项目是不是符合一个风控的要求。
如果符合要求之后的话,就要对项目的开展比较详尽职调查。尽职调查结束之后,要把调查的这个情况制作成书面的材料。去开这个投资决策委员会,在这个会上,评估我们这个项目的最终是不是能够通过。如果通过了,就会要跟项目对方签订合同,并且确定放款的时间。接下来就要安排募资。等到募资结束后,在进行放款。这个就是整个信托业务的一个工作流程。
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信托经理作状态!加班情况其实要取决于你的这个项目的多少。假如你这个项目是比较多的话,那加班的其实也是家常便饭,也是比较正常。它总体上来说,他的加班是没有投行的那么频繁。
因为信托的工作特点他是不需要像投行一样,为了应付监管的需要做比较大量的重复工作。那么信托经理的出差一般都是些短差,多半的也都是在看看项目,或者是做一些尽职调查,不像投行那样,就是需要长期的驻场。
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信托对应届生有哪些要求?主要第一个方面还是这个学历要985高校,并且硕士以上学历。另外就从知识层面来讲懂得法律法规,还有一些财务知识。信托经理跟法律文件打交道是比较多的。合同那些也是都要落实到书面上。
所以说信托经理需要对公司法,证券法,还有物权法、担保法这些法律打交道,还有信托行业有个一法三规也都要非常的熟悉。另外信托经理需要了解对方的项目上的业务,然后也要去做一些财务方面的尽职调查,还要对这个项目的投资收益做一些预测。所以信托经理也是需要精通财务方面的知识的。另外信托经理对内要跟风控等等很多部门进行沟通,对外也需要协调项目各方面进展,总体上说来说信托经理也需要较强的沟通能力
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信托经理的这个待遇情况怎么样呢?信托经理主要就包括底薪和提成两个部分。那他的底薪对于应届生而言,起点其实并不是很高,基本上是在六千到八千范围。
信托经理它的主要的收入来源还是提成。提成在各个信托公司提成的比也是不一样的。但是信托行业目前提成一个均值的比例,大概是百分之十。举例说明,比如说我们做一个一个亿的一年期项目。那这个项目它的收费是按照百分之一这样比例收费。那这个项目做成了的话,最后一共是赚一百万。那么我们的提成是按照百分之十去计算。并且如果这个项目也全是由你一个人独立完成的。那这个一百万乘以百分之十,也就是十万的提成
《有机会可以选择往这个方向发展》
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信托经理的职业发展的情况。如果一直在信托公司,可以从信托经理,然后到高级信托经理。当然这个时候还都是在做业务。也可以选择向管理岗上去发展。那么晋升到部门的总助,然后也是部门的总经理。再到大区总经理,到公司的副总经理。那么最后就是到公司的总经理了。
另外假如不想一直在信托公司工作,那在做信托的过程中,所积累的一些项目的经历,还有法律法规,还有一些财务方面的知识。也可以跳槽到其实其他一级市场行业也都是可以的。比如说像PE等 同行也都是信托经理可以去的方向。
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基金业主要指的是 公募证券基金 公募证券基金公司。它的盈利模式,主要是为投资者进行资金的管理。然后会收取一些管理费,也就是说是通过管理费来赚钱。基金公司他所管理的基金,按照投资标的来划分,主要是分为像股票基金,也就是说我这个基金里的钱都是投资于股票的。然后债券基金,还有货币基金对于不同类型的基金,他收取管理费的费率也是不一样的。
比如像股票基金,他通常收的管理费的费率大概是1.5%左右。那么债券基金的一般是不超过1%。而对于货币他的管理费的可能就更低,主要也是0.33%,那么买基金也是要看重能赚钱基金公司。
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基金公司的岗位分类与职业发展状况,主要分为三大模块,分别是投研模块、市场模块,还有这个运营模块。主要包括像股票投资部,固定收益部、量化投资部、专户投资部。而专户投资部的会包含社保的投资等。
年金投资部还有这个研究部,股票投资部,而固定收益部, 什么是固定收益?固定收益,它的收益是相对于权益而言,也是相对于股票,它的收益是比较固定。那么这个固定收益部的话,在基金公司而言,它主要就是指的是债券
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基金公司各个投资部的岗位划分,股票投资部。主要的岗位的有股票的基金经理,有金经理助理。
固定收益部的有部门的负责人,固定收益总监,债券的基金经理,还有基金经理助理 及 量化投资部,部门总监,量化的经营经理等
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所说核心的岗位。一定要有相关的经验才能做投资。不可能就是毕业后直接会让去做投资。所以说基金公司的基金经理,还有投资经理的岗位,都不直接面向应届生招聘。那么面向应届生招聘的跟投资相关的岗位就是研究员。所以说基金公司这个研究部的岗位划分非常详细
基金公司研究有宏观研究员,宏观研究员的职责,主要是以股市发展环境为中心,围绕国内的经济金融市场,还有产业经济,有世界经济进行分析。宏观研究员的研究成果就是各种报告,有季度报告,年终策略会
策略研究员相比宏观研究员,所研究方向会偏中微观些
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量化研究员,它主要对宏观的布局,市场的行为还有交易数据进行一些分析。利用这个数据挖掘统计技术。
量化研究员他的这个研究的主要内容,包括有量化的选股,还有股指期货套利算法交易等等。
行业研究员,它的方向主要包括有行业整体研究,公司各股的研究,行业整体研究主要就是去研究行业集中度。然后行业行业的盈利模式,它的盈利周期等
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利率研究员和信用债研究员。什么是利率债?利率债指的就是G债,地方ZH债券,有政策性金融债利率。在研究的核心就是经济的基本面。还有一些货币政策因素,它的落脚点就是债券的利率。为利率债的投资要提供一些支持。
信用债研究员,什么是信用债呢?指的就是由ZH之外的主体发行的。然后具体包括企业债、公司债、短期融资债,还有中期票据等等。那么信用债是在利率债研究的基础上,加入了对发行主体的一个未来偿债能力的研究等
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