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看到上面的数据

可能有小伙伴疑惑为啥总是“拖后腿”？

什么是工资总额

平均工资到底是怎么算的

平均工资的统计范围是什么

小微来为大家一一解答

⬇️

根据《关于工资总额组成的规定》，工资总额是指本单位在报告期内（季度或年度）直接支付给本单位人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的房费、个人所得税、水费、电费、住房公积金和社会保险基金个人缴纳部分等。

工资总额不论是计入成本的还是不计入成本的，不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的，均应列入工资总额的计算范围。

工资总额由基本工资、绩效工资、工资性津贴和补贴、其他工资四部分组成。工资总额不包括病假、事假等情况的扣款。

平均工资，是指在报告期内单位发放工资的人均水平。

计算公式为：

具体如下↓↓

基本工资也可称为标准工资、合同工资、谈判工资。指本单位在报告期内（季度或年度）支付给本单位就业人员的按照法定工作时间提供正常工作的劳动报酬。各单位给个人确定的底薪可作为基本工资。包括工龄工资（年功工资）。基本工资不含定时、定额发放的各种奖金、各种津贴和补贴、加班工资，也不包括补发的上一季度或上一年度的基础工资。

绩效工资也可称为效益工资、业绩工资。指根据本单位利润增长和工作业绩定期支付给本单位就业人员的奖金；支付给本单位从业人员的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。具体包括：值加班工资、绩效奖金（如年度、季度、月度等）、全勤奖、生产奖、节约奖、劳动竞赛奖和其他名目的奖金；以及某工作事项完成后的提成工资、年底双薪等。但不包括入股分红、股权激励兑现的钱和各种资本性收益。

工资性津贴和补贴指本单位制定的员工相关工资政策中，为补偿本单位就业人员特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付的津贴，以及为保证其工资水平不受物价影响而支付的物价补贴。具体包括：补偿特殊或额外劳动消耗的津贴及岗位性津贴、保健性津贴、技术性津贴、地区津贴和其他津贴；如过节费、通讯补贴、交通补贴、不休假补贴、无食堂补贴、单位发的可自行支配的住房补贴以及上的各种商业性保险等。上述各种项目均包括货币性质的，也包括实物性质的和各种形式的充值卡、购物卡（券）等。

其他工资指上述基本工资、绩效工资、工资性津贴和补贴三类工资均不能包括的发给就业人员的工资，如补发上一年度的工资等。

其实上月，

国家统计局刚发布2020年平均工资数据，

多个话题就冲上热搜。

数据显示，2020年全国城镇私营单位就业人员年平均工资为57,727元，比上年增加4,123元，名义增长7.7%，增速比2019年回落0.4个百分点。扣除价格因素，实际增长5.3%。

2020年城镇非私营单位分行业就业人员年平均工资

国家统计局：

平均工资比个人实际到手工资要高

国家统计局人口和就业统计司副司长孟灿文解读称，城镇单位就业人员平均工资是针对法人单位统计的，不包括个体工商户和自由职业者，反映的是税前工资，包括单位从个人工资中代扣代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分。因此，公布的平均工资比个人实际拿到的工资要高。

程序员真香！

IT业年平均工资最高，超17万元

分行业看，

IT业在城镇非私营单位和私营单位中，

年平均工资都是最高的。

数据显示，城镇非私营单位中，年平均工资最高的3个行业分别是信息传输、软件和信息技术服务177544元，科学研究和技术服务业139851元，金融业133390元。

城镇私营单位中，年平均工资最高的3个行业分别为信息传输、软件和信息技术服务业101281元，金融业82930元，科学研究和技术服务业72233元。

程序员们的工资也保持了高速增长。城镇非私营单位中，2020年信息传输、软件和信息技术服务业平均工资增长10.0%，比上年加快0.7个百分点，增速排第三。而私营单位中，信息传输、软件和信息技术服务业平均工资增速最高，达18.7%。

为什么程序员们的工资增长这么快？分析称，在疫情影响下，在线办公、在线教育和远程问诊等新消费需求持续旺盛，带动互联网和相关服务行业平均工资快速增长。

所以虽然大家打趣信息类工作者

头发少加班多，

但人家工资平均第一！

你是干哪个行业的？

收入达到平均水平了吗？

评论区聊聊~

来源：国家统计局、成都统计局等

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