7月底之前 有4笔钱要发放到位 部分在职和退休人员注意查收

7月底之前，有4笔钱要发放到位，部分在职和退休人员注意查收，看看你是否能够受益？

第一，补发的养老金差额

5月26日，2022年养老金上调通知公布，通知要求各地于5月31日之前将调整方案报送人社部和财政部审批，不排除部分省市方案不合理还需要重新报送并审批，所以各地发布养老金调整方案的时间可能会存在差异。

日前，山西省人社厅介绍，将出台调整退休人员基本养老金实施方案，7月底前落实到位。历年来，山西省都跟大多数省市的步调保持一致，由以上信息可以推测，7月底是最晚时间，实际上从6月份开始，就能陆续看到各省市的调整动作，退休人员最晚7月份底就能一次性领取到补发的养老金差额。

第二，公积金账户利息结算

公积金不是从每年的1月开始计算年度，而是当年的7月1日至次年的6月30日为一年度，住房公积金是单位和个人共同缴费，缴费比例为5%-12%，所有缴费都计入职工的个人账户，所以公积金缴费比例和缴费额度越高越好。

住房公积金账户也会计算利息，但不是逐月结算，而是每年的6月30日统一结算一年度的利息，所以从7月1日开始，缴存住房公积金的职工就会发现自己的账户多出了一笔钱。这笔钱还可以作为个人账户余额继续利滚利，创造新的收益。

第三，部分职工能领取高温津贴

人社部联合其他部门印发的《防暑降温措施管理办法》要求，用人单位安排劳动者在35摄氏度以上（包括35摄氏度）高温天气从事室外露天作业；不能采取有效措施将工作场所温度降低到33摄氏度以下（不包括33摄氏度）的应当发放高温津贴，由于各地气候条件和经济条件不同，发放高温津贴的起始时间也不一致，最早的是海南省，4月份开始发放；大多数省市6月份开始发放；还有极少部分省市是7月份开始发放。而发放高温津贴的截止时间为8、9、10月份不等，整体来看，无论是哪个省市，7月份都在发放高温津贴的时间段内。高温津贴具有法律强制执行力，并非是可发可不发的福利，同时单位也不能通过发放防暑物资和停工等方式抵扣高温津贴。

第四，部分退休人员能领取夏季清凉补贴

高温津贴仅针对在职员工，退休人员没有这项待遇。但个别城市会给退休人员发放类似高温津贴的福利，目前只有杭州市会给企业退休人员发放夏季清凉补贴，过去一直都是按照每月130元的标准发放，发放的时间为6月至9月。每月随着养老金一同到账，如今已经临近待遇发放日，但并没有出台相关政策调整2022年待遇发放标准，因此可以推测，今年还会保持一贯的发放标准，相关的受益者在领到钱后要及时核对账目。